Протокол оценки индивидуальных профессиональных достижений

Медицинские работники, которые проходят аккредитацию в 2021 году нередко задаются вопросом: «Нужно ли прикладывать к документам на аккредитацию Протокол оценки индивидуальных профессиональных достижений«. Напомню, что согласно проекта приказа «Положения об аккредитации» от 2.11.2020 года в Приложении №3 дается образец заполнения протокола оценки. Предполагалось, что сведения в документ будет заполнять работодатель медицинской организации. Этим должны были заниматься работники отдела кадров.

Что содержит протокол оценки

Чтобы правильно заполнить протокол, необходимо внести сведения о враче, медицинской сестре или другом медработнике в таблицу:

Данные об аккредитуемом:___________________

Фамилия, имя, отчество (при наличии),

Полное наименование организации, должность,

Страховой номер индивидуального лицевого счёта, дата формирования.

ПоказательУдовлетворенностьКомментарии
1Выполнение трудовых обязанностей в соответствии с трудовыми функциями профессионального стандарта**
2Оказание помощи в соответствии с порядками оказания медицинский помощи, на основе клинических рекомендаций, с учётом стандартов медицинской помощи
3Отсутствие дисциплинарных взысканий
4Стремление к профессиональному совершенствованию и овладение новыми профессиональными навыками
5Наличие государственных, ведомственных, региональных наград за трудовые заслуги

Суммарная оценка____
(Неудовлетворительно/удовлетворительно/хорошо/отлично)

Руководитель (Заместитель руководителя) /.
(должность, ФИО) (подпись)

Согласие аккредитуемого с суммарной оценкой /.
(согласен/не согласен) (ФИО) (подпись)

Скачать образец протокола оценки профдостижений

Скачать рекомендуемый образец портфолио оценки достижений в ворд формате:

Но напомню, что протокол оценки был предложен только в проекта приказа, его нет в приказе 746н, действующем для специалистов, которые будут проходить аккредитацию в 2021 году. Поэтому заполнять и прикладывать его не нужно!

Порядок подписания протокола

Протокол отчета оценивает и подписывает руководитель медицинской организации.

Возможные оценки:

  • удовлетворительная оценка — 10 баллов,
  • хорошая — 20 баллов,
  • отличная — 30 баллов.

Баллы аккредитации

И снова напоминаю, что баллы существовали только в проекте приказа, но вы можете ознакомиться с ними, так как предположительно это всё будет в следующих годах проведения аккредитации медицинских работников 2022, 2023 и т.д.

Оцените статью
Добавить комментарий